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집요·야성·신뢰, 펄어비스 다섯 번째 ESG 보고서 발간
사회 분야에서는 사람 중심의 조직문화를 구축하여 2년 연속 '대한민국 일하기 좋은 기업'에 선정되는 성과를 거두었다. 고용 형태에 차별 없는 복지 제도와 가족 친화 정책을 시행하며 임직원의 만족도를 높였다....
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